Is jullie diversiteitsbeleid in balans?
Merk je dat diversiteit nog geen feit is op jouw werkvloer?
Of is diversiteit er wel, maar weet men niet goed hoe men er mee moet omgaan?
Zit de sfeer goed tussen de verschillende werknemers?
Houdt men rekening met verschillen tussen mensen?
Samen met jou pakken we de diversiteit aan
- We maken een analyse van hoe men omgaat met diversiteit op jouw werkvloer
- We werken voorstellen uit om iedereen te leren omgaan met diversiteit
- We ondersteunen je om te werken aan een echt diversiteitsbeleid
DOE DE SCAN!
Onze 'diversiteit-scan' is een kort en krachtig instrument. 10 vragen, niet meer dan dat.
Maar zo krijgen we zicht op hoe het met de werkdruk is op JOUW werkvloer. En komen we te weten we wat we eerst moeten aanpakken.
Antwoorden goed ontvangen!
Bedankt voor het invullen van deze vragenlijst.
We contacteren jou zo snel mogelijk.
Opgelet
- {{validation.errorMessage}}
Na de scan werken we samen een plan van aanpak uit
Een plan van aanpak op maat van jouw werkvloer, met duidelijke doelen en een uitgewerkt stappenplan. Daarna helpen we jou de resultaten aan te kaarten op het sociaal overleg. Zo kunnen we geschikte afspraken maken met de werkgever. Afspraken die blijvend en goed zijn, voor iedereen.
Voor een werkvloer in balans!